一、全力做好下岗职工再就业工作（论文文献综述）
陈鑫[1]（2020）在《转岗人员再就业培训问题与解决对策》文中研究表明改革开放40年来,中国经济和社会飞速发展,取得了举世瞩目的成绩。随着我国社会主义经济发展水平和企业改革的不断深入和进步,给企业的发展提供了新的机遇和动力,提高了企业在市场竞争中实力;同时也使企业在改革、发展的过程中不断造成大量的下岗、待岗人员,让很多人变成了没有工作的闲散社会人,给政府就业工作带来了极大的压力。因此,如何安置这些下岗、待岗人员就成为我国在企业制度改革过程中必须考虑的问题。而这类人员,我们给他们定义为转岗人员,目前,针对转岗人员的再就业工作,我国主要采用的方法是对这些人员进行科学、系统的转岗再就业培训,通过培训让转岗人员获得适合企业发展、社会进步所需要的职业技能、文化知识和社会素养,从而帮助他们走上新的工作岗位,实现再就业。本文通过对转岗人员的再就业培训工作方面存在的问题及相关理论研究,提出相应的解决对策。
张小建[2]（2019）在《改革开放四十年中国就业砥砺前行——回顾与展望》文中指出改革开放四十年来,中国就业工作历经经济社会发展的不同阶段,走出了一条具有中国特色的就业之路。特别是党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央坚持以人民为中心的发展思想,全面深化就业创业体制机制改革,不断丰富和完善促进就业创业政策措施,开拓了就业工作新局面。改革开放以来四十年积累的宝贵经验为新时期就业工作的开展提供了启示和借鉴:一是牢固树立就业是民生之本理念;二是坚持市场导向,明确并强化政府责任;三是坚持就业优先,促进发展经济与扩大就业良性互动;四是坚持从中国国情出发,推进城乡统筹就业发展;五是坚持与时俱进,确定新时期的就业方针和政策,强化执行力并务求实效。
泽巴足[3]（2018）在《伟大的民生工程 难忘的拼搏岁月——四川省“两个确保”和再就业工作回顾》文中认为20世纪90年代以来,结构性改革和国有企业改革带来职工下岗问题。四川是人口大省,经济欠发达,财力弱,国有经济比重较高,因结构性改革造成的国有企业下岗职工规模相当庞大,同时国有企业离退休人员数量也很多。从1998年到2003年6月底,全省国有企业共有下岗职工165.9万人,企业离退休人员共计179.5万人。与许多兄弟省市相比,社会保险和再就
王勇[4]（2010）在《下岗失业人员再就业指导中的思想政治教育 ——以延边朝鲜族自治州为例》文中认为发生于美国的次贷危机引发了席卷全球的金融风暴,导致整个世界经济出现了严重下滑。特别是进入2008年下半年,国际金融危机愈演愈烈,我国实体经济也受到了明显冲击,经济增长速度放缓,进出口贸易持续低迷,企业订单不断减少,大量出口加工型企业处于停产、半停产状态,许多企业不堪重负破产倒闭,大量工人失业,就业和再就业形势日趋严峻。延边州在这次金融危机的冲击下也未能幸免。在受到冲击的企业中,以能源矿山、木材加工、纺织造纸等劳动密集型出口加工类企业最为严重,而这部分企业是解决下岗失业人员和困难职工就业再就业的主体,同时由于经济增长减速、复苏进程缓慢和经济发展前景的不确定性,使得延边州拉动就业能力持续减弱、就业岗位不断减少,进一步对城乡居民就业再就业产生了挤压效应,造成下岗失业人员的再就业工作愈来愈困难。本文以马克思主义思想政治教育为理论依据,以大量详实的数据为实践支撑,深刻剖析了在国际金融危机背景下,延边州下岗失业人员再就业工作的基本情况和存在的问题,同时认真研究解决问题的建议和对策,力争从下岗失业人员思想观念转变、自身素质提高等源头问题上,积极探索解决困扰再就业工作实现重大突破的方法措施,为推进延边州下岗失业人员再就业工作,实现延边州“保增长、保民生、保稳定”的各项工作任务,确保经济社会又好又快发展作出应有的贡献。
俞亚琴[5]（2009）在《当前再就业工作的新思考》文中提出当前正在肆虐、蔓延的金融风暴,对企业职工、对下岗职工和协保职工,将又一次面临失去岗位的威胁,形成新的不稳定因素。本文就这一背景下,结合当前实际、借鉴以往工作经验,如何进一步做好下岗职工再就业工作作深一步的思考,并提出建议,以更好地做好新形势下的再就业工作,为构建和谐稳定的企业、为公司新的发展作出努力。
辽宁省阜新市总工会[6]（2003）在《带着感情 带着责任 全力做好促进下岗职工再就业工作》文中进行了进一步梳理
李斌[7]（2002）在《突出重点 狠抓落实 努力开创全省就业和再就业工作新局面——李斌同志在吉林省再就业工作会议上的讲话》文中研究说明 这次全省再就业工作会议,是在党的十六大前夕的重要时刻召开的,意义重大。会议的主要任务是学习贯彻党中央、国务院召开的全国再就业工作会议精神,分析就业和再就业工作面临的形势,总结交流经验,研究讨论政策措施,全面部署就业和再就业工作。省委、省政府高度重视就业和再就业工作。最近,省委、省政府召开专门会议,传达全国再就业工作会议精神,听取有关部门工作汇报,研究讨论我省贯彻落
张左己[8]（2002）在《八部门领导谈再就业工作》文中进行了进一步梳理 党中央、国务院召开的全国再就业工作会议,对推动全国就业和再就业工作,具有极其重要的意义。我们要认真学习,深刻领会,切实贯彻中央的部署和要求,全力以赴地推动各项政策措施的落实,力争尽快取得成效。一、立即召开厅局长会议,学习贯彻会议精神,指导工作实施方案的研究制定,对贯彻落实
彭宏松[9]（2002）在《在全省再就业工作会议上的讲话》文中研究说明
贵州省地矿局再就业指导中心[10]（2001）在《以创新的精神做好再就业工作》文中认为 贵州省地矿局长期以来在传统的计划经济体制下积累的就业矛盾较深,1998年初全局8000多名在册职工中就有近3000人下岗,占的比例较高。地勘单位长期"吃"事业费,部分下岗职工及父母根本不能在短时间内转变"固定工"的观念,"等"安置、"靠"单位、"要"生活费的思想严重。下岗职工问题对贵州省地矿局的稳定和深化改革的推进以及地勘经济的发展,形成严重的障碍。局党委从实际出发,把实施下岗职工再就业工作作为全局保证职工队伍稳定和地勘经济发展的一项重要工作来抓,以积极的态度和务实的精神,全力做好下岗职工再就业工作。局
二、全力做好下岗职工再就业工作（论文开题报告）
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、全力做好下岗职工再就业工作（论文提纲范文）
（1）转岗人员再就业培训问题与解决对策（论文提纲范文）
| 中文摘要 |
| Abstract |
| 绪论 |
| 一、选题背景与意义 |
| 二、国内外研究综述 |
| 三、研究内容与方法 |
| 第一章 转岗再就业培训的基本理论 |
| 第一节 转岗再就业培训的相关概念 |
| 一、培训基本理论 |
| 二、转岗再就业培训 |
| 第二节 转岗再就业培训的相关理论 |
| 一、人力资本理论 |
| 二、培训转化理论 |
| 三、人的全面发展理论 |
| 第三节 政府干预下的转岗再就业培训理论与实践 |
| 一、政府干预行为的定义 |
| 二、政府干预行为的基本内容 |
| 三、政府干预下的转岗再就业培训的实践 |
| 本章小结 |
| 第二章 基于政府干预行为的转岗再就业培训现状 |
| 第一节 政府干预下转岗再就业培训的基本状况 |
| 一、政府干预下转岗再就业培训的基本政策 |
| 二、政府干预下转岗再就业培训的规模 |
| 三、政府干预下转岗再就业培训的模式 |
| 第二节 政府干预基础上转岗再就业的问题 |
| 一、政府干预基础上转岗再就业的问题 |
| 二、转岗再就业培训中的管理问题 |
| 三、转岗再就业培训中的模式问题 |
| 四、转岗再就业培训人员自身问题 |
| 五、转岗再就业培训教学内容问题 |
| 本章小结 |
| 第三章 政府干预基础上转岗再就业培训相关建议 |
| 第一节 政府要制定激励性政策 |
| 一、完善转岗再就业培训工作法律法规 |
| 二、完善经费管理机制 |
| 三、完善培训反馈体系 |
| 第二节 政府部门要强化转岗就业培训管理 |
| 一、政府要发挥职能作用 |
| 二、政府部门完善转岗就业教学内容 |
| 三、政府部门完善转岗人员自身建设 |
| 第三节 政府部门创新转岗就业培训管理模式 |
| 一、积极引导就业培训工作 |
| 二、积极开展全方位培训实践活动 |
| 本章小结 |
| 结论 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
（2）改革开放四十年中国就业砥砺前行——回顾与展望（论文提纲范文）
| 一、中国就业改革发展历程 |
| 1. 改革统包统配制度, 实行“三结合”就业方针 |
| 2. 改革企业用工制度, 实施再就业工程 |
| 3. 确保下岗职工基本生活, 创立积极就业政策促进再就业 |
| 4. 发展积极就业政策, 出台《就业促进法》 |
| 5. 应对严重自然灾害, 实施特别就业援助 |
| 6. 应对国际金融危机冲击, 实施更加积极就业政策 |
| 7. 做好农村劳动力转移, 推进城乡一体化进程 |
| 8. 明确就业优先战略, 提升创新积极就业政策 |
| 9. 开启“双创”工作新局面, 加快培育发展新动能 |
| 1 0. 化解过剩产能, 妥善安置职工 |
| 1 1. 突出工作重点, 做好高校毕业生等群体就业工作 |
| 1 2. 促进贫困劳动力就业创业, 助推脱贫攻坚 |
| 二、就业改革发展取得辉煌成就 |
| 1. 实现就业规模的扩大和结构的优化, 保持就业局势总体稳定, 就业质量逐步提高 |
| 2. 实现从统包统配到市场就业的跨越, 市场配置和自主就业形成主流 |
| 3. 公共就业服务和职业培训的不断加强, 为促进就业提供重要支撑 |
| 4. 以实现更高质量和更充分就业为目标, 推进新时期就业迈上新台阶 |
| 三、就业改革发展的经验启示 |
| 四、结语 |
（3）伟大的民生工程 难忘的拼搏岁月——四川省“两个确保”和再就业工作回顾（论文提纲范文）
| 大力推动再就业工作取得显着成效 |
（4）下岗失业人员再就业指导中的思想政治教育 ——以延边朝鲜族自治州为例（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 第一章 绪论 |
| 1.1 研究目的及意义 |
| 1.2 研究动向与本论题的新意 |
| 1.3 研究方法 |
| 第二章 下岗失业人员再就业指导的内涵及特征 |
| 2.1 下岗失业人员再就业指导的内涵 |
| 2.2 下岗失业人员再就业指导的特征 |
| 第三章 思想政治教育在下岗失业人员再就业指导中的作用 |
| 3.1 帮助了解就业形势与政策 |
| 3.2 纠正思想和行为上存在的偏差 |
| 3.3 引导树立正确的再就业观 |
| 第四章 延边州下岗失业人员再就业指导中存在问题及成因 |
| 4.1 延边州就业再就业基本情况 |
| 4.2 下岗失业人员再就业指导中存在的问题 |
| 4.3 存在问题的成因 |
| 第五章 加强延边州下岗失业人员再就业指导中思想政治教育的对策 |
| 5.1 发挥再就业指导主体作用 |
| 5.2 增强教育内容的针对性 |
| 5.3 采用灵活多样的教育方法 |
| 5.4 提高指导人员的综合素质 |
| 5.5 加强理论研究 |
| 5.6 全力营造推动再就业指导的浓厚氛围 |
| 5.7 建立健全再就业指导管理机制 |
| 结语 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
（5）当前再就业工作的新思考（论文提纲范文）
| 金融危机形势下再就业工作的现状和特点 |
| 当前做好再就业工作的思考与建议 |
| 几点肤浅认识和体会 |
（8）八部门领导谈再就业工作（论文提纲范文）
| 劳动和社会保障部部长张左己——全力以赴做好就业和再就业工作 |
| 国家计委主任曾培炎——推进经济发展努力扩大就业 |
| 国家经贸委主任李荣融——加快企业改革和发展促进再就业 |
| 财政部部长项怀诚——切实履行财政职责支持再就业工作 |
| 国家工商行政管理总局局长王众孚——在促进再就业中次好地发挥职能作用 |
| 国家税务总局局长金人庆——认真落实税收优惠政策 |
| 中国人民银行行长戴相龙——努力做好金融支持再就业的各项工作 |
| 全总副主席、书记处第一书记张俊九——促进再就业是工会应尽义务 |
四、全力做好下岗职工再就业工作（论文参考文献）
- [1]转岗人员再就业培训问题与解决对策[D]. 陈鑫. 黑龙江大学, 2020(05)
- [2]改革开放四十年中国就业砥砺前行——回顾与展望[J]. 张小建. 中国劳动, 2019(01)
- [3]伟大的民生工程 难忘的拼搏岁月——四川省“两个确保”和再就业工作回顾[J]. 泽巴足. 中国就业, 2018(02)
- [4]下岗失业人员再就业指导中的思想政治教育 ——以延边朝鲜族自治州为例[D]. 王勇. 延边大学, 2010(11)
- [5]当前再就业工作的新思考[J]. 俞亚琴. 上海商业, 2009(05)
- [6]带着感情 带着责任 全力做好促进下岗职工再就业工作[J]. 辽宁省阜新市总工会. 中国工运, 2003(01)
- [7]突出重点 狠抓落实 努力开创全省就业和再就业工作新局面——李斌同志在吉林省再就业工作会议上的讲话[J]. 李斌. 劳动世界, 2002(11)
- [8]八部门领导谈再就业工作[J]. 张左己. 劳动保障通讯, 2002(10)
- [9]在全省再就业工作会议上的讲话[A]. 彭宏松. 江西崛起与就业研究——江西崛起与就业问题研讨会论文集, 2002
- [10]以创新的精神做好再就业工作[J]. 贵州省地矿局再就业指导中心. 中国就业, 2001(02)